| HR procesy Kariérní poradenství Outplacement Individuální formou, max tandem účastníků z 1 společnosti. Délka: 90minut |
| Jak přemýšlet o věcech jinak a udržet krok s dobou. Jak být kreativní. Existují metody, které nám umožní podívat se na věci jinak, najít řešení… |
| Víte, jaké možné systémy hodnocení zaměstnanců existují? Co takový systém firmě přináší? Máte ve firmě nastavený funkční systém hodnocení zaměstnanců… |
| Cílová skupina HR Manageři, HR Specialisté, Manažeři velkých týmu, popř. jiní specialisté. Základní informace Praktický workshop pro zaměstnance… |
| Emoce jsou přirozenou součástí nás. To, jak se cítíme, ovlivňuje naše chování a jednání. Naše vztahy i pracovní úspěchy závisí na výši emoční… |
| Poznejte své přednosti, zlepšujte kvality a zažívejte pracovní úspěch. Naučíme vás umění podnikání, vyjednávání a navazování vztahů. Vyjděte z … |
| Průvodce koučujícím stylem vedení a koučujícím rozhovorem - na příkladu oddělení back office: Manažer Jirka vás společně s mentorem Pavlem… |
| Účastník tréninku pochopí, proč je při vedení lidí důležité “proč” a jak s ním pracovat, uvědomí si, jak má složený tým a jak pracovat s… |
| Účastník tréninku si ověři, jestli jim online svět přerostl přes hlavu, nebo si drží zdravou míru, dozví se, jak zvládat digitální přetížení… |
| KOMUNIKACE A PROSTOR Interpretace cca deseti různých typů komunikačního prostoru Význam alokace lidí v prostoru "Demokratické" alokace Autoritativní… |
| Akreditovaný kurz Naučte se komunikovat efektivně (1-denní kurz) - podrobný program Podrobný obsah: KOMUNIKACE A PROSTOR Interpretace cca… |
| jaké existují druhy dovolené a kdy zaměstnanci vzniká nárok na jejich čerpání (víte, že není dovolená jako dovolená, a že neexistuje žádná… |
| MBTI (Myers-Briggs Type Indicator) je jedna z osobnostních typologií. Vychází z vrozených preferencí a jejich pochopení. Přináší možnost vlastního… |
| Školení zaměřené na dlouhodobý rozvoj team leaderů a line manažerů, který klade důraz na osvojení si základních manažerských dovedností. Kurz… |
| Přestaňte jen prodávat. Získejte srdce vašich klientů. Jak svým chováním pozitivně ovlivňovat klienty a tvořit dobré obchodní vztahy? Objevte… |
| Cílová skupina: Všichni ti, kteří nemají HR jako svoji specializaci. Proč tento kurz chtít: Pokud chci mít povědomí, co se v lidských zdrojích… |
| Téma: Podnikání a jak začít Webináře pro Prima život jsou inspirativní online semináře pro každého, kdo chce žít prima život. Naše věkové doporučení… |
| Na pocitu vlastní vyjímečnosti není nic špatného, naopak. Když se chce žena něco nového naučit, obzvlásť, pokud se jedná o tak intimní věc jako je… |
| Komplexní online vzdělání nejen pro HR profesionály. Máte problém získat kvalitní zaměstnance? Chcete se stát konkurenceschopným HRistou nové doby… |
| Digital HR Leaders 2.0 Exclusive je nová unikátní série 33 online kurzů. Získáte komplexní a aktuální vzdělání v HR a dalších oblastech a budete… |
| Řešení konfliktních situací Číslo akreditace: neakreditovaný Popis kurzu: Konflikt není příjemná situace pro nikoho z nás. A mnoho z nás se v takové… |
| Motivace zaměstnanců Neakreditovaný kurz Popis kurzu: Motivovat své zaměstnance je jedním z nejsložitějších manažerských úkolů každé společnosti… |
| Tento online kurz vznikl jako unikátní výběr těch nejstěžejnějších poznatků z kurzů Odemykání dětského potenciálu společně s aktuálními tématy… |
| Lidské dějiny jasně dokazují, že jsme „časoslepí“, špatně odhadujeme, jak dlouho se věci děly v minulosti nebo trvají v přítomnosti, a také špatně… |
| MS PowerPoint, MS Publisher, online nástroje zdarma. Účastníci kurzu by měli mít funkční Google účet (kvůli přihlašování do aplikací, které jsou… |
| Obsah semináře: spuštění programu, pojmenování dokumentu a jeho uložení první práce s textem vkládání textu z jiných programů či webových stránek základy… |
| * Osobní plán rozvoje. * Řešení situace osobní a pracovní. * Trénink k posilování silných stránek. * Nácvik relaxačních technik, kompenzace pracovního… |
| * Vedení konkurzních a výběrových řízení novými metodami. * Interview Vedení konkurzního řízení je vedeno formou skupinové prezentace. Otázky určené k… |
| TEAMBUILDING Nesiete zodpovednosť za cielený rozvoj tímu? Vyvíja sa Váš tím dopredu alebo zotrváva v stále sa opakujúcich problémoch? Prechádza Vaša… |
| Astrologické konzultace - výklad individuáního horoskopu: seznámení se základními životními tématy, talenty, schopnostmi, tvůrčím potenciálem... … |
| Vybrané Moduly celoživotního vzdělávání sociálních pracovníků. Interaktivní metody výuky, nácviky, práce s kazuistikami, případové supervize… |
| Prolínání poznávací, komunikační a tvůrčí aktivity s nácvikem relaxačních technik. Možnost vlastního pohodlí při práci a „rodinná atmosféra“ založená… |
| Prolínání poznávací, komunikační a tvůrčí aktivity s nácvikem relaxačních technik. Možnost vlastního pohodlí při práci a „rodinná atmosféra“ založená… |
| - program je určen pro aktivní seniory a ostatní veřejnost - program je určen všem, kteří si chtějí zvyšovat svoji duševní aktivitu, rozvíjet funkce… |
| Kurz je zaměřen na seznámení účatníků s doporučenými postupy, jak utvářet požadované postoje zaměstnanců a jak zajišťovat a ověřovat jejich stabilitu.… |
| Kurz je zaměřen na seznámení se se zásadami tvorby vhodné image manažera prosperující nadnárodní společnosti. Co se naučíte? Osvojit si žádoucí formy… |
| Diplomatický protokol Business protokol a spoločenské správanie v praxi Intenzívny. 6-dňový prednáškovo – tréningový program zameraný na rozvoj… |
| Budování týmu (teambuilding)1 denPozn. Budování týmu lze dělat mnohými způsoby (outdoor, indoor…) – tento je nastaven tak, aby během jednoho dne došlo… |
| V rámci rozšířeného pohledu na možnosti rozvoje firem a zvyšování kvality řízení jsme pro management firem připravili cyklus půl denních poradenských… |
| Základy koučinku doporučeno na 2 dny Cíle tréninku: Pochopení koučinku, praktický trénink základních koučovacích metod a řešení konkrétních aktuálních… |
| CIEĽOVÁ SKUPINA · stredný a top manažment, personálni manažéri a pracovníci HR oddelení Ciele tréningu Naučiť účastníkov ako sa vyhnúť… |
| ČASOVÁ PÁSMA přejděte časová pásma a zůstaňte v plné síle Lidské tělo je naladěno na harmonické změny úrovně funkcí jednotlivých orgánů a systémů… |
| Výcvikové programy Systemické koučování, Systemický management, Systemický obchod a marketing pomáhají majitelům, manažerům, poradcům, koučům a… |
| Výběr pracovníků podle specifických požadavků. Potřeby rozvoje týmů a jednotlivců. Plánování činnosti týmů a pracovníků. Hodnocení výkonu týmů a… |
| Identifikace a oceňování vlastního výkonu manažerských dovedností. Cíle rozvoje vlastního výkonu manažerských dovedností. Cíle rozvoje vlastní… |
| Cílem kurzu je rozvinout individuální schopnosti účastníků prezentovat sami sebe. Absolvování intenzivního vzdělávacího kurzu účastníkům umožní:… |
| Motto: V každém z nás je hluboká nevyčerpatelná studnice, z níž můžeme pít, když si to dovolíme a vytvoříme si pro to podmínky. Kurz kreativity je… |
| Dlouhodobý rozvojový program je kombinací tréninku a individuálního koučinku. Zahrnuje 6 školících modulů a 12 hodin koučinku pro každého účastníka.… |
