| Obsah kurzu I když byla práce na dálku v zákoníku dovedně ukrytá desítky let, boom zaznamenává přibližně v posledních šesti letech. Zákonodárci jsou… |
| Effective Leadership through Coaching The most successful leaders recognize that their success depends upon the success of those they lead. Enabling… |
| SHRM Essentials of HR Management Gain the critical knowledge necessary to help reduce costs, avoid potential lawsuits, and improve your ability to… |
| Cíl kurzu: Naučit se a procvičit základy telefonování a telemarketingu, procvičit správnou komunikaci po telefonu, jak se vyvarovat nesprávných návyků… |
| GARANTUJEME, že se při objednávce již 2 a více účastníků na vybraný termín školení uskuteční. Cíl kurzu: Vysvětlit zásady a principy motivace a… |
| 360° ZPĚTNÁ VAZBA Tento způsob hodnocení dává možnost relativně objektivního pohledu na práci manažera. Jeho výhodou je široké spektrum názorů z… |
| Assessment Center a Development Center jsou nástroje sloužící k identifikaci silných a slabých stránek účastníků z hlediska kompetencí. Mapují… |
| Akademie odměňování je zaměřena na problematiku odměňování, stimulaci a stabilizaci zaměstnanců. Absolventi Akademie se detailně seznámí s… |
| Co se na přednášce dozvíte? Přednášku již v Čechách a na Moravě absolvovalo více než 4 000 manažerů a personalistů, aby se naučili s jistotou… |
| Klíčem k úspěchu firmy jsou její produktivní a loajální zaměstnanci. To je jasné každému vedoucímu i personalistovi. Jak ale s jistotou už dopředu… |
| Základní délka kurzu jsou dva dny. Kurz může být na požádání přizpůsoben do 1 - 3 dnů v závislosti na množství praktických cvičení a rozsahu probírané… |
| Základní délka kurzu jsou dva dny. Kurz může být na požádání přizpůsoben do 3 – 5 dnů v závislosti na množství praktických cvičení a rozsahu probírané… |
| Job Matching je funkčnost, která navazuje na Psychodiagnostiku TCC online. Pro více informací nás kontaktujte na info@tcconline.cz. Vyberte ty, se… |
| Dokažte zaměstnancům, že na jejich názoru záleží Podpoříte loajalitu svých lidí Neztratíte ty, kteří jsou pro vás klíčoví Automaticky rozpoznáte… |
| Pro koho je kurz určen: Kurz je určen pro všechny, kteří se chtějí naučit orientovat se v personální problematice. Pro ty, kteří hledají uplatnění v… |
| Pro koho je kurz určen: Začátečníkům, kteří se chtějí uplatnit na trhu práce nebo získat dovednosti v oblasti mzdového účetnictví a základů… |
| [shine-gallery] Věříte, že za jeden večer můžete získat hlubší vhled do svého osobního rozvoje? Pochopit své blízké a kolegy v práci a tím zlepšit vaši… |
| Zažijte r-evoluci svého vnitřního života – objevíte způsob, jak navýšit svou schopnost leadera řídit vlastní myšlení a emoce. A tím pozitivně… |
| Popis kurzu Jak se správně orientovat v problematice spravování dokumentů.Obsah kurzu Přednáška je součástí rekvalifikačního kurzu Personalista Obsah… |
| Video seminář získáte k dispozici na neomezeně dlouhou dobu včetně materiálů k tématu. Lektorka: Kateřina Porubanová vede školení prakticky a téma… |
| Video seminář získáte k dispozici na neomezeně dlouhou dobu včetně materiálů k tématu. Lektorka,odborný poradce pro mzdy a daně: Kateřina… |
| Obsah kurzu Program: Bude vyhlášen nový termín v roce 2019 Prezentace: od 8:30 hodin Odborný program od 9:00 hodin Odměňování zaměstnanců, kolektivní… |
| Spěcháme, ale nic nestíháme. Jak je to vlastně možné? Máme i jinou možnost než se nechat vláčet dobou, užívat léky a v nejhorším případě skončit v… |
| TRÉNINK PAMĚTI Stává se Vám,že si nemůžete vybavit jméno obchodního partnera nebo jméno zapomenete už ve chvíli, kdy se Vám partner představuje… |
| společenská etiketaKdo koho komu představuje? Jak stolovat bez trapasů? Kdo komu podá první ruku? A čím se vlastně liší banket, koktejl a raut? … |
| Školenie „Behaviorálne interview“ vás naučí, ako používať jednu z najspoľahlivejších metód výberu zamestnancov, ktorá je obľúbená medzi personalistami… |
| Školenie „Behaviorálne interview“ vás naučí, ako používať jednu z najspoľahlivejších metód výberu zamestnancov, ktorá je obľúbená medzi personalistami… |
| Cíle kurzu Na semináři získáte podrobné informace k zákonu o kolektivním vyjednávání a s tím souvisejícími částmi zákoníku práce. Seznámíte se s… |
| Cíle kurzu Zdokonalíte své dovednosti konstruktivních reakcí v situacích, které hrozí vyústit v konflikt, nebo ve chvíli, když už konflikt eskaloval… |
| Obhajte své názory, prosaďte se a buďte v práci sebejistější a spokojenější Máte dobré nápady, ale nedaří se vám je prosadit? Bojíte se říci „ne“, a… |
| Mindfulness je technika vnímání přítomnosti. Jedná se o vědecky ověřenou metodu snižující stres, zlepšující pozornost a celkovou psychickou pohodu. Na… |
| Tak si představte, že máte přimět tvrdohlavého oslíka ke dlouhodobé spolupráci. Pokud nechce, tak nechce! Nepomáhá uplácet, křičet ani uplatňovat moc… |
| Bytí v plné přítomnosti je klíč k úspěchu leadera. Učte se zkušeností, kterou vám zprostředkují oslíci. Nastavte si zrcadlo a naučte se v roli leadera… |
| V kurze predstavíme štyri svety zákazníckej orientácie. Účastníci si osvoja zákaznícku orientáciu nie len ako vľúdnosť k zákazníkovi, ale aj omnoho… |
| V kurze predstavíme štyri svety zákazníckej orientácie. Účastníci si osvoja zákaznícku orientáciu nie len ako vľúdnosť k zákazníkovi, ale aj omnoho… |
| Jak si uklidit ve vlastní hlavě a vybalancovat si sebevědomí - Jak se vidím já, jak mě vidí ostatní - Jak chci působit na ostatní… |
| Většina lidí se dobře nezná. Z celosvětových průzkumů vyplývá, že většina lidí se podceňuje, nebo přeceňuje a pouze 5% lidí se vnímá objektivně. Ať… |
| Víte, jaké možné systémy hodnocení zaměstnanců existují? Co takový systém firmě přináší? Máte ve firmě nastavený funkční systém hodnocení zaměstnanců… |
| Víte, co je vlastně zpětná vazba? Víte, k čemu slouží zpětná vazba? Proč je důležitá zpětná vazba? Máte nastaveny standardy hodnocení vaši lidí… |
| Účastník tréninku uvědomí si specifika řešení konfliktů na dálku oproti setkání tváří v tvář, naučí se, jak pracovat s emocemi vlastními i… |
| Mentoring je profesionální vztah dvou osob, kdy mentor předává své zkušenosti a znalosti menteemu. Mentor se dohodne s Mentee(m) na četnosti sezení a… |
| Burn out syndrom – syndrom vyhoření aneb jak čelit stresu, přetížení, frustracím a vysokým nárokům v práci i v soukromí Cílová skupina: terapeuti… |
| Cílová skupina personální manažeři manažeři firem studenti psychologických oborů majitelé firem obchodníci zaměstnanci personálních agentur… |
| Jak přemýšlet o věcech jinak a udržet krok s dobou. Jak být kreativní. Existují metody, které nám umožní podívat se na věci jinak, najít řešení… |
| Nejkomplexnější mezinárodní vzdělání pro specialisty v recruitmentu a HR. Modul 1 (den 1) – 1,5 hod Trendy a vývoj na pracovním trhu Tomáš Ervín… |
| Vzdělávací program je postaven na spolupráci vědeckých odborníků a odborníků z praxe tak, aby účastníci byli seznámeni jak s teoretickými základy pro… |
| Online webinář ukazující, jak zapojit umělou inteligenci do každodenního sourcingu tak, aby recruiterům pomáhala zvyšovat efektivitu, šetřit čas a… |
| Interaktivní live stream zaměřený na tvorbu HR strategie v praxi. Účastníci získají přehled, jak o HR strategii přemýšlet v návaznosti na cíle a… |
| Výuka je koncipována tak, aby se průběžně střídaly části teoretické, sebezkušenostní a práce s rukopisy. Dává si za úkol, aby došlo k propojení… |
| Základní uvedení do problematiky trénování paměti (typy paměti, motivace, koncentrace, souvislost se zdravým životním stylem) Základní uvedení do… |
