| Popis kurzu Každodenní pracovní tlak, neustálé rozhodování a odpovědnost za tým – to vše může vést k dlouhodobému stresu a vyčerpání. Tento praktický… |
| Popis kurzu Každodenní pracovní tlak, neustálé rozhodování a odpovědnost za tým – to vše může vést k dlouhodobému stresu a vyčerpání. Tento praktický… |
| Zajímá Vás, jak měřit a rozvíjet motivaci svou a svých kolegů? Hledáte praktický nástroj, který dokáže kvantifikovat motivaci? Chcete srozumitelně… |
| Pro koho je kurz přínosný? Kurz je určen vedoucím pracovníkům, manažerům, team leaderům, mistrům aj. Kurz je zaměřen na řízení lidských zdrojů z… |
| SHRM-CP/SHRM-SCP Certification Preparation Students will be able to identify areas of strength and build on them. They will also see where they will… |
| SHRM Essentials of HR Management Gain the critical knowledge necessary to help reduce costs, avoid potential lawsuits, and improve your ability to… |
| OSOBNÍ KOUČINK Nejvhodnější pro: Manažery, vedoucí firem a oddělení, personální pracovníky, kteří jsou součástí systému rozvoje pracovníků, školí a… |
| Jaké jsou hlavní přínosy pro vedení společnosti a HR management? Zmapujete firemní kulturu, kvalitu komunikace mezi odděleními, vztahy mezi… |
| Psychologie praktická Metaprogramy a jejich využití v práci se zaměstnanci Psychologické testy a jejich využití Možné realizovat v… |
| Akademie odměňování je zaměřena na problematiku odměňování, stimulaci a stabilizaci zaměstnanců. Absolventi Akademie se detailně seznámí s… |
| WORKSHOP PRO POKROČILÉ „Zaujal mě váš originální inzerát!“ slyšeli jsme už mnohokrát od šikovných nováčků, které jsme přijali k nám nebo k našim… |
| Máte pocit, že nejste dost zajímaví pro dobré uchazeče a chcete to změnit? Víte, že Vaše interní PR ovlivňuje to, kdo se přihlásí do Vašeho výběrového… |
| Základní délka kurzu jsou dva dny. Kurz může být na požádání přizpůsoben do 3 – 5 dnů v závislosti na množství praktických cvičení a rozsahu probírané… |
| Základní délka kurzu je jeden den. Kurz může být na požádání přizpůsoben do 1 - 3 dnů v závislosti na množství praktických cvičení a rozsahu probírané… |
| Multifeedback Rychlá a stručná zpětná vazba Vhodná pro agilní či projektové týmy Skvěle využitelná pro startupy a samořídící organizace či firmy… |
| Dopřejte si zpětnou vazbu jednoduše, tady a teď Podpoříte otevřenou firemní kulturu Umožníte lidem zpětnou vazbu poskytovat a přijímat kdekoli a… |
| Pro koho je kurz určen: Kurz je určen pro všechny, kteří se chtějí naučit orientovat se v personální problematice. Pro ty, kteří hledají uplatnění v… |
| Pro koho je kurz určen: Pro začátečníky, kteří se chtějí uplatnit na trhu práce nebo získat dovednosti v oblasti mzdového účetnictví a základů… |
| Popis kurzu Pro personalisty a všechny pracovníky útvarů řízení lidských zdrojů, kteří bývají přítomni u auditů ISO 9001 a IATF 16949.Obsah kurzu Co se… |
| Popis kurzu Pro začínající i pokročilé personalistky a personalisty, kteří mají zájem si prohloubit nebo doplnit znalosti v oblasti HR - Lidských… |
| Cílem je připravit manažery a personalisty na proces outplacementu. Na praktických příkladech ukázat nejvhodnější postupy a metody, jak zachovat… |
| Video seminář získáte k dispozici na neomezeně dlouhou dobu včetně materiálů k tématu. Lektorka: Kateřina Porubanová vede školení prakticky a téma… |
| Video seminář získáte k dispozici na neomezeně dlouhou dobu včetně materiálů k tématu. Lektorka: Kateřina Porubanová vede školení prakticky a téma… |
| Vzdělávací program je postaven na spolupráci vědeckých odborníků a odborníků z praxe tak, aby účastníci byli seznámeni jak s teoretickými základy pro… |
| společenská etiketaKdo koho komu představuje? Jak stolovat bez trapasů? Kdo komu podá první ruku? A čím se vlastně liší banket, koktejl a raut? … |
| - pomoc a podpora konzultanta před konkrétním jednáním či vyjednáváním Individuální příprava před (obchodním) jednáním a vyjednáváním Čeká vás… |
| Školenie „Zamestnávanie cudzincov“ je prakticky orientovaný kurz, ktorý vám poskytne komplexný prehľad o zákonných povinnostiach zamestnávateľa pri… |
| omplexný zákonník práce v praxi. Na školení sa naučíte, ako efektívne aplikovať pracovné právo, právne predpisy Slovenskej republiky, Európskej únie a… |
| Cíle kurzu Na semináři se zaměříme na praktické postupy při rozvrhování jednotlivých forem pracovní doby, včetně problémů s tím v praxi spojených. Bude… |
| Cíle kurzu Na semináři se zaměříme na praktické postupy při rozvrhování jednotlivých forem pracovní doby, včetně problémů s tím v praxi spojených. Bude… |
| Píšete v práci? Dělejte to hezky, česky a jako lidi Se slovy je to tak. Každý je má, každý jim rozumí. Ale ne každý je umí. A přitom slova, věty… |
| Vybudujte si účinný systém vnitrofiremní komunikace Míváte pocit, že ve vaší společnosti vázne komunikace, což negativně ovlivňuje vaši práci… |
| Obsah kurzu Z pohledu daně z příjmů právnických a fyzických osob a pojistného na veřejnoprávní pojištění. Maximalizace výhod nepeněžního odměňování… |
| Obsah kurzu Z pohledu daně z příjmů právnických a fyzických osob a pojistného na veřejnoprávní pojištění. Maximalizace výhod nepeněžního odměňování… |
| Chtěli byste být specialistou na vzdělávání a rozvoj zaměstnanců? Jedná se o specializovaný vzdělávací program, který umožňuje také absolvování a… |
| Obsah kurzu Cíl kurzu Kurz CŽV–Andragogika a personální řízení je koncipován jako dvousemestrální zájmový program celoživotního vzdělávání… |
| V kurze predstavíme štyri svety zákazníckej orientácie. Účastníci si osvoja zákaznícku orientáciu nie len ako vľúdnosť k zákazníkovi, ale aj omnoho… |
| V kurze predstavíme štyri svety zákazníckej orientácie. Účastníci si osvoja zákaznícku orientáciu nie len ako vľúdnosť k zákazníkovi, ale aj omnoho… |
| Většina lidí se dobře nezná. Z celosvětových průzkumů vyplývá, že většina lidí se podceňuje, nebo přeceňuje a pouze 5% lidí se vnímá objektivně. Ať… |
| HR procesy Kariérní poradenství Outplacement Individuální formou, max tandem účastníků z 1 společnosti. Délka: 90minut |
| Cílová skupina HR Manageři, HR Specialisté, Manažeři velkých týmu, popř. jiní specialisté. Základní informace Praktický workshop pro zaměstnance… |
| jaké existují druhy dovolené a kdy zaměstnanci vzniká nárok na jejich čerpání (víte, že není dovolená jako dovolená, a že neexistuje žádná… |
| Není možné přehlédnout, co máte na sobě. Oblečení ovlivňuje váš úspěch. Zjistěte, které oděvy vám pomáhají, vytvořte si osobní styl, udělejte… |
| Cílová skupina: Všichni ti, kteří nemají HR jako svoji specializaci. Proč tento kurz chtít: Pokud chci mít povědomí, co se v lidských zdrojích… |
| Komplexní online vzdělání nejen pro HR profesionály. Máte problém získat kvalitní zaměstnance? Chcete se stát konkurenceschopným HRistou nové doby… |
| Digital HR Leaders 2.0 Exclusive je nová unikátní série 33 online kurzů. Získáte komplexní a aktuální vzdělání v HR a dalších oblastech a budete… |
| Motivace zaměstnanců Neakreditovaný kurz Popis kurzu: Motivovat své zaměstnance je jedním z nejsložitějších manažerských úkolů každé společnosti… |
| Motivace zaměstnanců Popis kurzu: Motivovat své zaměstnance je jedním z nejsložitějších manažerských úkolů každé společnosti. Často vymýšlíme nové a… |
| Na semináři si osvojíte postupy při rozvrhování pracovní doby. Podrobně bude rozebrána problematika nerovnoměrného rozvržení pracovní doby a dalších… |
