Při obsazení manažerského postu trvá měsíce a někdy i léta, než jedinec plně rozvine svůj potenciál a ztotožní se s manažerskou funkcí. Po celou dobu adaptace firma přichází o část zisku, který by mohla dosáhnout.
Nabízíme podporu manažerů na nových pozicích skrz citlivě vyvážený mix konzultací a koučovacích technik.
