Základní info
Dostali jste se díky reorganizaci do situace, kdy musíte propustit některé z Vašich zaměstnanců?
Chcete, aby Vaši odcházející zaměstnanci dostali odpovídající práci v co nejkratší době?
Pokud jste odpověděli alespoň na jednu otázku ANO,
kontaktujte nás.Více informací. Jedná se o pomoc a podporu při umisťování bývalých zaměstnanců, kteří z Vaší firmy odešli v důsledku organizačních či jiných změn a Vy máte zájem na jejich pozitivním vztahu k Vaší firmě. Poskytneme Vám a Vašim zaměstnancům komplexní profesionální podporu před, během i po procesu organizačních změn vedoucích ke snižování počtu zaměstnanců. Program outplacementu je zaměřen na všechny zaměstnance, kterých se organizační změny dotknou. Poskytneme managerům informace a předáme dovednosti, které potřebují k tomu, aby předali výpovědi na profesionální úrovni. Propuštěným zaměstnancům poskytneme odbornou pomoc při vypracování profesního profilu, orientaci na trhu práce a hledání nového zaměstnaní.
Výhody:  | zachováte dobré jméno firmy |
| neztratíte důvěru zůstávajících zaměstnanců. |
| zachováte diskrétnost v průběhu celého procesu. |
| připravíme manažery na tlak v souvislosti s předáváním výpovědí |
| předejdete případným soudním sporům |
Systém práce: | poradíme Vám při řešení důsledků organizačních změn (formální i praktické záležitosti) |
| zajistíme Vám školení pro manažery, kteří mají za úkol provádět organizační změny |
| pozveme Vaše odcházející zaměstnance na řízené pohovory a nabídneme jim odpovídající pracovní místa |
| budeme aktivně oslovovat potenciální zaměstnavatele |
| zajistíme rekvalifikační kurzy či školení |
