Základní info
Seminář je určen pro pokročilé a zkušené personalisty, kteří se vyznají v zákoníku práce a potřebují získané znalosti rozšířit a prohloubit.
Cílem semináře je probrání vybrané problematiky pracovního práva do hloubky a obohacení znalostí o postup inspektorátu práce. Důraz je kladen rovněž na předání zkušeností lektorů při zastupování zaměstnanců a zaměstnavatelů při soudním jednání a jaké jsou nejčastější chyby, kterých se zaměstnavatelé dopouštějí.
Lektoři kladou důraz na individuální přístup, kdy je možné v průběhu celého školení pokládat dotazy.
Osnova
- Nábor zaměstnanců
- Praktické a málo známé tipy do pracovní smlouvy
- Jak správně a prakticky nastavit mzdu zaměstnance
- Detailní rozbor náležitostí pracovní smlouvy
- Jak správně vymezit místo výkonu práce a jeho vazba na pracovní cesty a cestovní náhrady
- Osobní údaje zaměstnanců
- Jakou formu ukončení pracovního poměru zvolit? Kdy je výhodná dohoda, kdy výpověď, kdy zrušení ve zkušební době? Kdy dát „padáka na hodinu“? A jak je to s dobou určitou?
- Jak správně a takticky postupovat za účelem zabránění neschopenkám po předání, jak správně a kdy doručovat
- Neomluvená absence
- Její důsledky a jaký způsob rozvázání pracovního poměru zvolit
- Vliv neomluvené absence na zkušební dobu
- Krádeže na pracovišti a nevyužívání pracovní doby k výkonu práce
- Vnitropodnikové směrnice, úprava benefitů, rozbor pracovního řádu
- Evidence pracovní doby vs. evidence docházky – je v tom rozdíl?
- Přesčasy
- Neoprávněné přesčasy a jak jim zabránit
- Možnosti jednostranného nařízení
- Návštěvy lékaře
- Časté návštěvy u lékaře a doba, kdy má zaměstnanec lékaře navštívit
- Proplácení návštěvy u lékaře
- Zneužívání DPN
- Alkohol na pracovišti
- Kontrola alkoholu a odmítnutí podrobit se zkoušce na alkohol
- Vstup pod vlivem alkoholického nápoje na pracoviště
- Dovolená
- Převádění a proplácení dovolené
- Souběhy a navazování pracovních vztahů a vliv na dovolenou
- Flexibilní novela zákoníku práce a nejčastější nejasnosti v praxi
- Zkušební doba – nová výměra a její prodlužování
- Výpovědní doba – její počítání a délka
- Doložka mlčenlivost
- Neomluvená absence a její vliv na zkušební dobu
- Doručování mzdového výměru….
- Diskuse.
Lektoři si vyhrazují právo přednášet každý samostatně.
UPOZORNĚNÍ:
Přístupové údaje ke školení budou zaslány cca dva dny před akcí na email uvedený v přihlášce.
