Úvod
Řízení lidských zdrojů v podnicích se stává stále důležitějším faktorem úspěchu. Personalisté a HR manažeři tak ve spolupráci s ostatními manažery řídí to nejcennější ve firmě – lidské zdroje. Účastní se výběru vhodných pracovníků, spolu s manažery mají možnost pracovníky vést a motivovat a vytvářet tak podmínky pro kvalitní spolupráci a úspěch celé firmy. Kurz HR manažer nabízí možnost seznámit se se všemi aspekty personální práce a poskytnout tak pracovníkům na této pozici ucelený soubor znalostí a dovedností v souvislostech, které tato pozice vyžaduje. Program vedou zkušení lektoři s bohatou personální a konzultační praxí ve výrobních i nevýrobních firmách.
Cíle
Hlavním cílem tohoto programu je připravit účastníky na praktický výkon pozice HR manažer/personalista a získat komplexní všeobecný přehled v oblasti řízení lidských zdrojů, včetně nových trendů.
Obsah
Management lidských zdrojů a personalista jako leader firemní kultury. Personalista jako expert na komunikaci a podporovatel týmové spolupráce. Pracovní právo pro personalisty. Popisy pracovních míst, kompetenční model. Efektivní získávání a výběr zaměstnanců, vedení výběrového rozhovoru. Jak zvyšovat motivaci a hrdost zaměstnanců. Řízení a hodnocení pracovního výkonu zaměstnanců. Systém odměňování a benefitů. Systematické vzdělávání a rozvoj zaměstnanců. Personální audit a jeho možnosti.
Metodika
Interaktivní výklad s diskuzí, testy, hraní rolí, modelové situace, videotrénink.
Určeno
Akademie je určena především začínajícím personálním ředitelům, HR manažerům a všem pracovníkům personálního oddělení, kteří mají zájem o ucelené vzdělání v oblasti řízení lidských zdrojů. Dále je vhodný pro majitele a ředitele společností, kteří chtějí získat přehled o všech činnostech v této oblasti.
HR manažer – akademie pro personální manažery
24.5.2016 – 21.9.2016 Praha Karlovo nám. 325/7, Praha 2
česky