Základní info
Cíl kurzu:
Rozvoj schopností mistrů a vedoucích pracovních skupin ve způsobech chování, ve stylech vedení, v používání vlastní mocenské základny a mocenské základny druhých, rozvoj osobní schopnosti vedoucích, komunikační dovedností v konfliktních situacích a zvládání zátěžových situací.
Komu je určen:
Mistrům a vedoucím pracovních skupin.
Témata kurzu:
Teorie vedení
Vedení pracovní skupiny
Co dělám a co mohu dělat jako vedoucí pracovník
- co dělají vedoucí z hlediska přístupu k vedení organizace
- co dělají vedoucí v řídícím procesu
- co je to úkol z hlediska vedení a vedených
Rozvíjení vůdcovských schopností v jednotlivých oblastech
Co je komunikace v řízení lidí a organizaci
Šest komunikačních dovedností
Komunikační hry jako zdroj častých konfliktů
Řízení konfliktu
Co udělám v týmové presentaci při řešení problému, když už jsem v konfliktu - jak z toho ven
Metody výuky:
Kurz je koncipován s důrazem na učení na základě vlastních prožitků a zkušeností
Cvičení v reálných modelových situacích
Učení prožitkem
Moderovaná diskuse
Rozsah:
třídenní kurz
