Každá organizace se liší nejen svou velikostí, strukturou a cíli, jichž chce dosáhnout, ale i svým charakterem. Charakter výrobní a softwarové firmy se odlišuje od charakteru nemocnice, univerzity nebo úřadu. Poznejte lépe „osobnost“ vaší organizace s využitím typologie MBTI a své poznání využijte k vědomému budování kultury organizace a identity vašich pracovníků.
Profil absolventa
