FIREMNÍ VZDĚLÁVÁNÍ NA MÍRU
Připravujeme a realizujeme firemní vzdělávání na míru. Jedná se o úzkou spolupráci našeho týmu se zadavatelem. Důležitým prvkem spolupráce je oboustranná otevřená spolupráce a komunikace, během které pro zadavatele vytváříme individuální koncepce, dlouhodobé programy firemního rozvoje, komplexní manažerské přehledy a zavádíme vybrané postupy do praxe. Firemní vzdělávání chápeme jako celek, složený nejen z klasického školení nebo tréninku, ale z koučinku, mentorování, poradenství a z mnoha dalších aktivit, které jsou navrženy a realizovány na základě analýzy současného stavu, potřeb a požadavků zadavatele.
CO NABÍZÍME
Nabízíme kvalitní vypracování analýzy současného stavu, přípravu a realizace řešení. Hlavním cílem je okamžitá realizace získaných informací, dovedností a schopností do praxe účatníků. Podporujeme je v průběhu celého projektu, aby si s nově nabytými znalostmi věděli v praxi rady.
ROZVOJOVÉ PROJEKTY na sebe navazující kurzy s funkčním přesahem do firemních procesů, standardů
SAMOSTATNÉ KURZY Interaktivní, hravé, rozvojové a motivační
TEAMBUILDINGY zábavné, motivační aktivity podporující týmovou práci (se zátěží, i vyloženě relaxační)
ROZVOJOVÉ CYKLY na sebe navazující kurzy (např. manažerská, nebo obchodní akademie)
ASSESMENT A DEVELOPMENT CENTRA rozvojové a zábavné testování budoucích i stávajících zaměstnanců
JAK PRACUJEME
Přivádíme účastníky na jejich vlastní řešení, rozvíjíme individuální potenciál každého účastníka a stmelujeme individuality do efektivně fungujícího týmu. Toto realizujeme pomocí následujících nástrojů, které uvádíme dále podrobně v metodice:
MĚŘÍME EFEKTIVITU ROZVOJOVÝCH PROGRAMŮ A VZDĚLÁVÁNÍ
Jak vyhodnotit a zjistit, že investice do vzdělávání byly efektivní? Jak vyhodnotit, že jste si vybrali tu nejlepší vzdělávací firmu? Chcete, aby rozvoj zaměstnanců nebyla pouze vykázaná částka do účetnictví, ale zhodnocená investice, se kterou můžete počítat a stavět na ní efektivnější naplňování cílů firmy?
Pokud účastník absolvuje test před kurzem a následně po skončení termínu plnění projektového cíle, získáme výsledky jednoho člověka a i celé skupiny. Porovnáváme mezi sebou jednotlivce i celé týmy. Před začátkem vzdělávání pečlivě probereme se zadavatelem výstupy testování, zaměříme se na nejdůležitější potřeby a požadavky zadavatele, které se potvrdí právě výstupy z WORKtestu®. Na rozdíl od mnoha jiných testů je WORKtest® založen na technikách, které nepracují se subjektivními odpověďmi účastníků (např. odpovědi na otázky typu: Jak často delegujete? Vzděláváte se rádi? atp.), ale s jejich skutečnou osobnostní podstatou. Nabízíme měření účastníků firemního školení, jejich kompetencí, dovedností a předpokladů k rozvoji a to v reálném čase. Kombinací vzdělávání a současně měření je měření efektivity zaručeno.
MÁTE ZÁJEM O TYTO SLUŽBY? ZAJÍMÁ VÁS VÍCE INFORMACÍ?
Kontaktujte nás, probereme všechno důležité, připravíme návrh pro realizaci rozvojového firemního programu, ukážeme vám, že tato investice do své firmy a svých zaměstnanců se efektivně vrátí.
Kontakty:
Mgr. Klára Zumrová
Email: klara.zumrova@icv.cz
Mobil: 602 223 002
