Všeobecný rozhľad a inšpirácia, znalosti a ich využitie

Vedúci ako osobnosť so širokým rozhľadom: kulturným, všeobecným, odborným

Práce so znalosťami a skúsenosťami (vlastnými i cudzími), hľadánie inšpirácie – podnetov ku zmenám v praxi

Zdielanie znalostí a skúseností so spolupracovníkmi a partnermi

Kľúčová myšlienka:

Kto se nevzdeláva a nesrará sa o svôj rozhľad,

ten môže byť rýchlo „hlupější“ než jeho podriadení.

Potom to ide s vedením ľudí veľmi ťažko.