ŘÍZENÍ PODLE KOMPETENCÍ

Kontakt na dodavatele získáte po registraci

Tento kurz je pořádán dodavatelem, který nevyužívá placenou prezentaci na portálu EduCity.
Kontaktní údaje na dodavatele získáte po registraci. Nebo použijte poptávkový formulář.
  • Kurz na míru

  • ID akce:
    1105930

Popis kurzu na míru ŘÍZENÍ PODLE KOMPETENCÍ

CÍLE MODULU:

Seznámíte se s tématikou kompetencí a porozumíte významu kompetencí pro nábor, rozvoj a hodnocení pracovníků. Oceníte význam kompetenčních standardů a možnosti aplikace kompetenčního přístupu pro firemní rozvoj.

HLAVNÍ TÉMATA:

§ vymezení, definice a využití kompetencí

§ využití pracovních kompetencí ve výběru nových pracovníků

§ pětistupňový postup při vytváření kompetenčních modelů

§ Behaviorální interview jako indikátor projevených pracovních kompetencí

§ hodnocení pracovníků na základě kompetenčních modelů

§ kompetenční přístup k firemnímu vzdělávání jako garance efektivity

ROZSAH MODULU: 2 – 3 dny

Klíčová slova: kompetence, kompetenční modely, vymezení kompetencí, definice kompetencí,

využití kompetencí, vytváření kompetenčních modelů, behaviorální interview,

hodnocení pracovníků, firemní vzdělávání, nábor, rozvoj