Základní info
Obsah semináře:
* důvody změny právní úpravy dovolené a její hlavní změny od 1.1. 2021
* přechodná ustanovení - jak postupovat u dovolené vzniklé do 31.12. 2020
* zrušení dovolené za odpracované dny
* vznik práva na dovolenou za kalendářní rok - namísto dosavadního zjišťování odpracované směny zaměstnance a čerpání dovolené po pracovních dnech bude právo na dovolenou zjišťováno i čerpáno podle odpracovaných hodin
* poměrná část dovolené – způsob jejího počítání, rozdíly od současné právní úpravy
* dovolená a čerpání mateřské a rodičovské dovolené
* dodatková dovolená – kdy vzniká nárok a změny oproti dosavadní úpravě
* co se pro účely dovolené považuje za výkon práce - § 348 odst. 1 ZP a § 216 ZP
* změny v čerpání dovolené – možnost převedení dovolené do dalšího kalendářního roku a čerpání dovolené v kratších částech než činí délka směny
* dovolená při změně zaměstnání
* krácení dovolené pro neomluvené zameškání práce
