Základní orientace v pracovním právu, povinnosti zaměstnavatele v podnikatelské praxi

Cíle kurzu

Po absolvování semináře se budete umět orientovat v pracovním právu a povinnostech zaměstnavatele týkajících se pracovněprávních vztahů zaměstnance a zaměstnavatele v podnikatelském sektoru.

Určeno pro

Seminář je určen pro začínající mzdové účetní, personalisty a všechny ostatní, kteří při své praxi potřebují znát pracovněprávní předpisy a mají již o této oblasti základní povědomí.

Obsah kurzu

Základní orientace v pracovním právu, povinnosti zaměstnavatele v podnikatelské praxi

9:00–12:00 • Ing. Marie Hajšmanová
Odměna za práci:
Základní formy odměňování za práci • kategorizace mezd • vnitřní mzdový předpis • minimální mzda • zaručená mzda • stanovení mzdy • mzdové složky • náhradní volno za práci přesčas a ve svátek • odměna za pracovní pohotovost • příplatky.

Srážky ze mzdy:
Dohody o srážkách ze mzdy • pořadí srážek • životní minimum • nezabavitelné minimum • srážky ze mzdy na základě rozhodnutí o výkonu rozhodnutí, exekučního příkazu nebo rozhodnutí insolvenčního správce.

Výplata mzdy:
Splatnost mzdy • stanovení výplatního termínu • splatnost mzdy ve zvláštních případech • uspokojení nároků • prodlení a jeho důsledky • úroky z prodlení.

13:00–16:00 • Mgr. Vladimír Černý
Pracovněprávní vztahy (PPV):
Základní seznámení se se zákoníkem práce z pohledu zaměstnavatele. Obecná problematika postupu zaměstnavatele před vznikem pracovního poměru, vznik pracovního poměru, základní obecná pravidla související se skončením pracovního poměru.

Poznámka

Seminář je součástí cyklu „Mzdová problematika krok za krokem z pohledu podnikatelské sféry“. Obsahem semináře je ucelené téma, lze jej proto absolvovat samostatně.

Samozřejmostí je občerstvení, podkladové materiály a osvědčení o absolvování pro každého účastníka.
Jako studijní materiál obdržíte ÚZ – Zákoník práce (vyd. Sagit, a. s.).