Komplikované mzdové výpočty a dovolená v hodinách - návrh

Účastníci semináře obdrží elektronicky  soubor   dotazů a odpovědí, které se dotýkají všech oblastí  mzdového

účetnictví a personalistiky (cca  130 případů).  Nejzajímavější z nich budou předmětem  poslední  části přednášky.

Práce přesčas

·                                 kdy se jedná o práci přesčas a jaké jsou limity práce přesčas

·                                 práce přesčas u vedoucích zaměstnanců, je-li mzda sjednána včetně práce přesčas

·                                 vliv na výpočet průměrného výdělku

·                                 náhradní volno za práci přesčas  dnes a po novele zákoníku práce

·                                 mzda s přihlédnutím k případné práci přesčas a konstrukce takové mzdy, její výhody a nevýhody

·                                 mimořádná směna  a její vliv na  úhradu cestovních náhrad

Svátek

·                                 zaměstnanec jde do práce v den svátku – nerovnoměrně rozvržená a rovnoměrně rozvržená pracovní doba

·                                 zaměstnanec nejde do práce v den svátku – rovnoměrně rozvržená pracovní doba

·                                 náhradní volno za svátek

·                                 práce přesčas v den svátku

·                                 práce přesčas v den svátku, který připadl na sobotu či neděli

Dovolená  v hodinách  a její určení  - návrh  novely zákoníku práce

·                                 druhy  dovolené – dovolená za kalendářní rok a její poměrná část

·                                                              - dodatková dovolená

·                                 podmínky vzniku nároku na dovolenou,

·                                 krácení dovolené, převody zůstatků dovolené,

·                                 krácení dovolené z důvodu absence,

·                                 dovolená a svátek  po novele ZP 

·                                 převod  zůstatku dovolené ve dnech a hodiny,

·                                 přeplatky na dovolené a srážky bez souhlasu zaměstnance

·                                 přeplatek na dovolené a jeho řešení

Další složitosti ve mzdové účtárně

• Nekolidující příjem uchazeče o zaměstnání a jeho posuzování (odměna zúčtovaná za více měsíců)
• Refundace mezd při překážkách v práci z důvodu veřejného zájmu - § 206 zákoníku práce

Správný postup při výpočtu průměrného výdělku a jeho použití

Návrh  výpočtu průměrného výdělku po novele  ZP  - především u  DPP a DPČ

Dotazy posluchačů

Přednáší:     Ing. Růžena KLÍMOVÁ(odborná lektorka a konzultantka mzdového účetnictví,

specialistka personální agendy)

   Termín:    28.srpna 2019  / středa/  od 8.30  / 8.00 prezence/

      Místo:    Zasedací místnost T-STRING a.s., Masarykovo nám. 1484, Pardubice

       Cena:   1800,-Kč    /včetně DPH /